Опубликовано 11 месяцев назад
HR, кадры, управление персоналом
Полный день
Частичная занятость
Навыки
Массовый подбор персонала
О себе
- Проведение собеседований
- Организация работы наставника со стажерами
- Встреча сотрудников с трудоустройства с последующим инструктированием на рабочем месте
- Адаптация новых сотрудников
- Проведение инструктажей по охране труда
- Формирования, управление и контроль за действующими сотрудниками
- Разработка и внедрение в коллектив мотивационных программ
- Разработка и проведение корпоративной культуры
- Определение благоприятного социально-психологического климата в коллективе
- диагностика коллектива на предмет идей, желаний, предложений, обучения или конфликтов
- работа по поручениям руководства – дополнительные проекты и задачи
- ведение внутренних соц. сетей компании(VK, Telegram)
- Создание кадрового резерва управленческих позиций внутри компании
- Участие в создании рекламных инструментов для привлечения новых сотрудников в компанию
- Организация и контроль выездных мероприятий для персонала
Ключевые навыки:
Обучаемость
Многозадачность
Работа в команде
Организаторские навыки
Грамотная речь
Работа с большим объемом информации
Управление персоналом
Умение работать в команде
Умение принимать решения
Обучение персонала
Управление проектами
Аналитическое мышление
Организация мероприятий
Руководство коллективом
Мотивация персонала
Деловое общение
Деловая переписка
Пользователь ПК
Ориентация на результат
Ведение переговоров
1С: Предприятие 8
Обучение и развитие
Управленческие навыки
Документооборот
Телефонные переговоры
Деловая коммуникация
Адаптация персонала
Владение языками
русский язык - свободное владение
английский язык - начальный